Job Description

• Improving, optimizing and operating our cloud platform  

• Providing and improving a container platform 

• Building monitoring and alerting solutions 

• Enable teams with operational excellence and tooling 

• Increase the robustness, observability, and resilience of our applications  

• Establish best practices and high level of standardization for several projects and stakeholders 

• Working with bleeding- edge technologies and concepts such as containerized applications, container orchestration using Kubernetes, service meshes using Istio, among many others 

Qualifications

• Knowledge of Kubernetes and cloud native concepts 

• Knowledge of Unix environments and at least two scripting languages (Shell, Python…) 

• Understanding of cloud and container networking 

• Experience in AWS or other cloud providers  

• Experience in building, operating and troubleshooting CI and CD pipelines 

• Experience in operating highly distributed applications (Microservices, SOA, self-contained systems) 

• Experience in event driven architectures, messaging patterns and Apache Kafka (AWS MSK) is a plus 

• Experience in IAM and auth-flows (SSO, OIDC, OAuth, Azure AD, AWS Cognito, Oathkeeper…) is a plus 

• Understanding of the Software Development Life Cycle (SLDC) 

• Agile mindset and solution driven way of thinking 

• Passion for knowledge sharing, best practices, code quality and tech frameworks 

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Stellenbeschreibung

Wir bieten die betriebliche Qualifikation zum Veranstaltungskaufmann/-frau (IHK) / Eventmanager/in in Zusammenarbeit mit dem Studieninstitut für Kommunikation an. Start der Ausbildung ist zum 01.04.2025. Alle Infos zu Ablauf, Inhalten und Abschluss findest du hier Studieninstitut-Veranstaltungskaufmann-IHK-18.pdf

Unser B2B-Event Team betreut Firmenkunden aller Größen und organisiert individuelle Events, Incentive Reisen, Team Building Aktionen uvm. Während deiner 30-monatigen betrieblichen Ausbildung übernimmst du folgende Aufgaben:

• Eigenständige und persönliche Kundenbetreuung und -beratung
• Planung und Organisation von Firmenevents von der Angebotserstellung bis zum Eventtag
• Recherche geeigneter Aktionen abhängig von Kundenbriefing, Budget und Teilnehmeranzahl
• Einholen von Preisen und Verfügbarkeiten sowie Angebots- und Präsentationserstellung
• Organisation aller Eventbestandteile inkl. ggf. Transfer, Übernachtung und Verpflegung
• Nachbereitung und Reporting
• Bestandskundenpflege

Qualifikationen

• Du hast die allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife 
• Ein mindestens zweimonatiges Praktikum in der Event- und Kommunikationsbranche hast du bereits abgeschlossen
• Du bist kontaktfreudig, kommunikativ und arbeitest gerne im Team
• Du kannst dich gut selbst strukturieren und denkst proaktiv mit 
• Du bist kreativ und textsicher
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
• Du verfügst über gute Kenntnisse in MS Office

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Stellenbeschreibung

Wir bieten die betriebliche Qualifikation zum Veranstaltungskaufmann/-frau (IHK) / Eventmanager/in in Zusammenarbeit mit dem Studieninstitut für Kommunikation an. Start der Ausbildung ist zum 01.10.2024. Alle Infos zu Ablauf, Inhalten und Abschluss findest du hier Studieninstitut-Veranstaltungskaufmann-IHK-18.pdf

Unser B2B-Event Team betreut Firmenkunden aller Größen und organisiert individuelle Events, Incentive Reisen, Team Building Aktionen uvm. Während deiner 30-monatigen betrieblichen Ausbildung übernimmst du folgende Aufgaben:

• Eigenständige und persönliche Kundenbetreuung und -beratung
• Planung und Organisation von Firmenevents von der Angebotserstellung bis zum Eventtag
• Recherche geeigneter Aktionen abhängig von Kundenbriefing, Budget und Teilnehmeranzahl
• Einholen von Preisen und Verfügbarkeiten sowie Angebots- und Präsentationserstellung
• Organisation aller Eventbestandteile inkl. ggf. Transfer, Übernachtung und Verpflegung
• Nachbereitung und Reporting
• Bestandskundenpflege

Qualifikationen

• Du hast die allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife 
• Ein mindestens zweimonatiges Praktikum in der Event- und Kommunikationsbranche hast du bereits abgeschlossen
• Du bist kontaktfreudig, kommunikativ und arbeitest gerne im Team
• Du kannst dich gut selbst strukturieren und denkst proaktiv mit 
• Du bist kreativ und textsicher
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
• Du verfügst über gute Kenntnisse in MS Office

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Stellenbeschreibung

• Verantwortung für die Technologie und Implementierung der Webtracking-Landschaft
• Implementierung und Testing von Marketing Technologie (z.B. Google Analytics)
• Evaluierung und Analyse der Daten von Websites und Apps
• Aufbau und Entwicklung von Tracking-Konzepten: IT Architektur, Tracking Dokumentation und Erstellung von Developer-Guidelines
• Konzeption und Überprüfung der technischen Umsetzung von Messtags, Datenpunkten und Microtransactions-Messungen
• Begleitung der Google Analytics 4-Migration in unseren Produkten
• Steuerung komplexer Tracking- und Messsystemintegrationen, auch im Rahmen von A/B-Tests
• Proaktive Mitgestaltung des Ausbaus der Webtracking-Landschaft und Impulsgebung
• Bewertung von Ideen der Kollegen aus Business Units oder Product Ownern und Entwicklung optimaler Datensammlungsmethoden
• Ansprechpartner für technische Fragestellungen
• Eigenständige Durchführung von Schulungen und Tool-Workshops

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation in Bereichen wie Informationsdesign, Business Intelligence, Engineering, Informatik, Digital Analytics oder BWL
• Sehr gute Kenntnisse in der Nutzung und Implementierung von Digital Analytics- und Marketing Technologie-Tools
• Sicherer Umgang mit Tag-Management-Systemen
• Gute Kenntnisse in Web-Technologien (JavaScript, CSS und HTML)
• Erfahrung mit Standard-KPIs im eCommerce-Business (CVR, CTR, A2C, AOV)
• Nachweisbarer Track Record im eCommerce-Tracking und Verständnis für Datenableitung zu Nutzer- und Produktverhalten
• Aktuelles Wissen über Veränderungen bei Messsystemen, Toolprovidern, cookieless future und Auswirkungen von Regulierungen auf technische Integrationsmöglichkeiten
• Erfahrung im Management von Projekten und strukturierter Vorgehensweise
• Offene und diplomatische Kommunikation, Fähigkeit zur Präsentation von Ideen und Moderation von Meetings oder Workshops
• Teamorientierung, Wert auf fachlichen Austausch und gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Zielgerichtete Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern und geeignete Priorisierung deren Anfragen
• Proaktive Arbeitsweise und der Wille Projekte erfolgreich abzuschließen
• Sehr hohe Einsatzbereitschaft und Lernbereitschaft sich in neue Themengebiete einzuarbeiten
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse (Deutsch und Englisch)

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Stellenbeschreibung

• Verantwortung für die Technologie und Implementierung der Webtracking-Landschaft
• Implementierung und Testing von Marketing Technologie (z.B. Google Analytics)
• Evaluierung und Analyse der Daten von Websites und Apps
• Aufbau und Entwicklung von Tracking-Konzepten: IT Architektur, Tracking Dokumentation und Erstellung von Developer-Guidelines
• Konzeption und Überprüfung der technischen Umsetzung von Messtags, Datenpunkten und Microtransactions-Messungen
• Begleitung der Google Analytics 4-Migration in unseren Produkten
• Steuerung komplexer Tracking- und Messsystemintegrationen, auch im Rahmen von A/B-Tests
• Proaktive Mitgestaltung des Ausbaus der Webtracking-Landschaft und Impulsgebung
• Bewertung von Ideen der Kollegen aus Business Units oder Product Ownern und Entwicklung optimaler Datensammlungsmethoden
• Ansprechpartner für technische Fragestellungen
• Eigenständige Durchführung von Schulungen und Tool-Workshops

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation in Bereichen wie Informationsdesign, Business Intelligence, Engineering, Informatik, Digital Analytics oder BWL
• Sehr gute Kenntnisse in der Nutzung und Implementierung von Digital Analytics- und Marketing Technologie-Tools
• Sicherer Umgang mit Tag-Management-Systemen
• Gute Kenntnisse in Web-Technologien (JavaScript, CSS und HTML)
• Erfahrung mit Standard-KPIs im eCommerce-Business (CVR, CTR, A2C, AOV)
• Nachweisbarer Track Record im eCommerce-Tracking und Verständnis für Datenableitung zu Nutzer- und Produktverhalten
• Aktuelles Wissen über Veränderungen bei Messsystemen, Toolprovidern, cookieless future und Auswirkungen von Regulierungen auf technische Integrationsmöglichkeiten
• Erfahrung im Management von Projekten und strukturierter Vorgehensweise
• Offene und diplomatische Kommunikation, Fähigkeit zur Präsentation von Ideen und Moderation von Meetings oder Workshops
• Teamorientierung, Wert auf fachlichen Austausch und gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Zielgerichtete Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern und geeignete Priorisierung deren Anfragen
• Proaktive Arbeitsweise und der Wille Projekte erfolgreich abzuschließen
• Sehr hohe Einsatzbereitschaft und Lernbereitschaft sich in neue Themengebiete einzuarbeiten
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse (Deutsch und Englisch)

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Stellenbeschreibung

• Responsibility: Du treibst den flächendeckenden Ausbau und die Optimierung unseres Hotel- und Reise-Portfolios in Nord- und Ostdeutschland sowie den angrenzenden Ländern voran.
• TrendsetterIn: Du kennst deine Regionen und dein entsprechendes Portfolio aus der Westentasche und kannst schnell auf neue Trends reagieren und das Portfolio schnell eränzen.
• Einkauf: Mit überzeugenden Argumenten per Telefon, E-Mail oder im persönlichen Gespräch gewinnst du potenzielle Hotelpartner für unsere Produkte und Werbemöglichkeiten.
• Gestaltungsfreiheit: In Eigenverantwortung entwickelst du aktiv Produktvorschläge – von der Recherche potenzieller Partner über die Akquise bis hin zum Vertragsabschluss.
• Know your numbers: Du hast stets die Sales-Zahlen im Blick und kümmerst dich um die Nachverhandlung mit Veranstaltern, um unsere Ziele zu erreichen.

Qualifikationen

• Experience:Du bringst 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Sales, Vertrieb oder Einkauf mit, kennst dich idealerweise in der Touristik-, Freizeit- oder einer verwandten Branche aus und hast ein bestehendes Netzwerk in der Tourismusbranche.
• Verkaufstalent: Du überzeugst mit hoher Überzeugungskraft, verkäuferischem Biss und Durchhaltevermögen und gewinnst für beide Seiten.
• Geschick in Verhandlungen: Du verfügst über nachweisbares Talent in der Führung erfolgreicher Verhandlungen und darin, langanhaltende Geschäftsbeziehungen zu etablieren. 
• Eigeninitiative: Eigeninitiative zeichnet dich aus, denn du arbeitest ergebnisorientiert, denkst analytisch und entwickelst strategische Ansätze.

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Stellenbeschreibung

• Publisher-Management: Du verantwortest die Publisher-Verwaltung von der Akquise über das Onboarding bis hin zur Betreuung und Reaktivierung.
• Kampagnen-Management: Pflege und Ausbau unseres Kampagnenplans sowie die Durchführung und Analyse von Affiliate Kampagnen.
• Kreative Aufgaben: Erstellen von Werbemittel- und Grafik-Briefings, Integration von Werbematerialien und Erstellung von Rabattcodes.
• Payback-Kooperation: Direkte Zusammenarbeit mit Payback, insbesondere für die Erstellung und Abstimmung von Grafiken.
• Amazon-Kooperation: Du wirst an spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Amazon mitwirken.
• Datenanalyse: Erstellung und Pflege von Analysen, Reports und Präsentationen.

Qualifikationen

• Du studierst BWL, Wirtschaftsinformatik, Marketing, Kommunikation oder einen vergleichbaren Studiengang.
• Du hast Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten in einem sympathischen Team & eine Affinität für Online Marketing. 
• Du zeichnest dich durch eine schnelle Auffassungsgabe sowie starke analytische und kommunikative Fähigkeiten aus.
• Einen sicheren Umgang mit MS Office und technisches Verständnis kannst du vorweisen. 
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch ist wünschenswert.
• Erste Erfahrungen im Online Marketing sind ein Pluspunkt.

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Stellenbeschreibung

• Du bist Teil des Travel Customer Care Teams und arbeitest aktiv an der Abwicklung unseres operativen Reiseveranstalter-Geschäfts mit
• Du unterstützt das Travel-Team bei der schriftlichen und telefonischen Betreuung unserer Erlebnis-Partner und Kunden und stehst diesen im Falle von Terminfindungen, Buchungsschwierigkeiten, Abrechnungsfragen, Stornierungen u.v.m. qualifiziert zur Seite
• Du pflegst Vertrags-, Produkt- und Buchungsinformationen in unserem CRM-System und wertest diese aus
• Du wirst selbständig an Teilprojekten im Bereich Customer Care und/oder Produkt Management arbeiten und diese in ständigem Austausch mit dem Produkt Manager voranbringen
• Du unterstützt den Produkt Manager Travel in den Bereichen Produktausbau und Optimierung sowie im Tagesgeschäft

Qualifikationen

• Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaft/Marketing oder einer ähnlichen Studienrichtung oder möchtest ein Praktikum zur Vorbereitung für die Aufnahme eines Studiums/ einer Berufsausbildung absolvieren
• Du hast eine sehr hilfsbereite und herzliche Art zu kommunizieren
• Auch in schwierigen Situationen behältst Du einen kühlen Kopf, handelst freundlich und serviceorientiert
• Dein Profil wird abgerundet durch sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insb. Excel), Deine analytische Denkweise sowie durch gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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Stellenbeschreibung

• Du wirst die treibende Kraft in der Beratung und Betreuung unserer Firmenkunden und Agenturen im spannenden Bereich des Cooperation Sales sein.
• Entwickle innovative und maßgeschneiderte Konzepte, die über verschiedene Medien hinweg den Verkauf ankurbeln.
• Übernimm die Verantwortung für Kalkulationen, Angebote und bring deine Verhandlungskünste direkt am Verhandlungstisch ein.
• Sei aktiv in der Ansprache von Neu- und Bestandskunden zur Generierung neuer Leads, sowie die Dokumentation und Pflege deine Erfolge in Salesforce
• Zeige deine Stärke durch präzise Reportings und Auswertungen, die den Erfolg unserer Vertriebsstrategien dokumentieren.
• Trage dazu bei, unsere Cooperation Sales Unit strategisch weiterzuentwickeln und zum Erfolg zu führen.

Qualifikationen

• Das Wichtigste zuerst: Du bist ein kommunikatives Sales-Talent, hast Spaß am persönlichen Kontakt mit Kunden und Agenturen
• Deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung treibt dich an, und du bist sowohl eigenständig als auch ein Teamplayer.
• Du bist es gewohnt, strukturiert innerhalb gegebener Prozesse zu arbeiten und diese weiterzuentwickeln
• Mit deiner Begeisterungsfähigkeit steckst du andere an und bringst frischen Wind in unser Team.
• Verhandlungs- und Durchsetzungsstärke sind deine Markenzeichen.
• Dein strategisches Geschick und deine Bereitschaft, über den Tellerrand hinauszudenken, setzen dich von anderen ab.

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Stellenbeschreibung

Vorzugsweise: Pflichtpraktikum nach zeitlicher Vorgabe der jeweiligen Universität/Studienordnung, freiwilliges Praktikum bis zu 3 Monate möglich
Start:ab Juni 2024

• Du unterstützt bei der Bearbeitung von Firmenanfragen und koordinierst Termine und Angebote
• Eventkoordination und Kundenkorrespondenz stehen auf Deiner Tagesordnung
• Du unterstützt das Sales-Team bei der Betreuung der Kunden und führst nach einer Einarbeitungsphase eigenverantwortlich Kundenberatungen durch
• Du erstellst Präsentationen und Angebote für unsere Kunden
• Durch Deine Unterstützung werden Auswertungen und Statistiken, sowie Analysen und Wettbewerbsvergleiche erstellt

Qualifikationen

• Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Tourismus/BWL oder einer ähnlichen Studienrichtung
• Ein sehr gutes Organisationsgeschickt, sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus
• Deine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes kundenorientiertes Denken und Handeln sind für Dich selbstverständlich
• Dein Profil wird abgerundet durch sehr gute MS-Office- (Excel, PowerPoint und Word)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingende Voraussetzung

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Stellenbeschreibung

• Du unterstützt die Pflege und Optimierung unserer b2b Webseiten. 
• Du schreibst SEO-relevante Blogbeiträge rund um unsere B2B-Themen und unterstützt beim Aufbau von Content Marketing.
• Du setzt eigenverantwortlich Newsletterkampagnen um und sorgst somit für eine gute Kundenbindung sowie wachsendes Inbound-Marketing.
• Unsere b2b Social Media Kanäle baust du aktiv aus und betreibst zuverlässiges Communitymanagement.
• Du recherchierst b2b Trendthemen und lässt diese passgenau in die Marketingkanäle einfließen.
• Du arbeitest eng mit dem b2b Corporate Sales Team zusammen und setzt Vertriebsthemen gekonnt in zielgerichtete Marketingaktivitäten um.

Qualifikationen

• Du bist eingeschriebene/r Student/in im Bereich Kommunikation, Marketing, Betriebswirtschaft o.ä. und willst in einem modernen Unternehmen Berufserfahrung sammeln. SEO, KPI und CVR sind keine Fremdwörter für dich.
• Sprachgewandtheit, Kreativität und Ausdrucksstärke zeichnen Dich aus.
• Vor Datenanalyse und dem Umgang mit Zahlen schreckst du nicht zurück.
• Flexibilität, Teamfähigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe prägen Deine Arbeitsweise.
• Du beherrschst die deutsche Sprache und verfügst über gute Englischkenntnisse.
• Dein Profil wird abgerundet durch gute MS-Office Kenntnisse.

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Stellenbeschreibung

• Responsibility: Du übernimmst eigenverantwortlich das Management unserer Partner-Onboarding-Prozesse. Das bedeutet, dass du maßgeblich daran beteiligt bist, dass neue Partner gut und schnell bei uns ankommen.
• Goal Orientation: Du verfolgst dein Ziel, das Procurement von Erlebnis-Informationen und Bildmaterial sicherzustellen, sodass die Produkte unsere Partner optimal präsentiert werden.
• Onboarding: Kompetente und umfassende Einführung neuer Partner auf unsere Systeme, wie u.a. das Partnerportal.
• Collaboration: Durch deine enge Zusammenarbeit mit dem Partnermanagement und dem Product Content Team, sicherst du eine nahtlose Integration unserer Partner und stellst sicher, dass sie stets die Unterstützung erhalten, die sie benötigen.
• Automation: Du arbeitest mit an Projekten zur Prozessoptimierung und -automatisierung mit dem Ziel einer nahtlosen Onboardingerfahrung für unsere Erlebnispartner.
• Tool-affin: Du verwendest fortschrittliche Tools wie SAP, Salesforce und JIRA, um Daten sicher zu speichern und effizient zu übertragen. 

Qualifikationen

• Experience:Du bist bereits in den Bereichen Vertrieb, Kundenbetreuung und/oder Account Management tätig gewesen und hast wertvolle Erfahrungen gesammelt, die du nun in die Position als Junior Onboarding ManagerIn einbringen möchtest.
• Focus:Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Selbstständigkeit und Struktur aus. Du behältst auch in hektischen Zeiten stets den Überblick und kannst Prioritäten setzen.
• Customer First: Du bist immer darauf bedacht, den bestmöglichen Service zu bieten und bleibst auch in herausfordernden Situationen gelassen und professionell.
• Kommunikation: Du bestichst durch deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hast exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.
• Skills:Erfahrungen mit SAP und Salesforce sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Wir schätzen deine Fähigkeit, dich in neue Systeme einzuarbeiten, und bieten dir die Möglichkeit, dein Wissen in diesem Bereich zu vertiefen.

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